🚗 2025년 하반기 현대모비스 채용 정보|R&D·생산·품질·경영지원 분야 신입 공채 총정리
미래 모빌리티 기술을 선도하는 글로벌 자동차 부품 기업 현대모비스가 2025년 하반기 신입사원 공개채용을 시작했습니다. 이번 채용은 R&D, 생산기술, 품질관리, 구매, 경영지원, 회계, HR 등 다양한 직무에서 진행되며, 자율주행·전동화·커넥티비티 분야의 핵심 인재를 모집합니다.특히 서울, 경기, 충북, 경북, 제주 등 전국 주요 사업장에서 근무하게 되며, 기술직과 사무직 모두 전공 무관 지원 가능한 직무가 포함되어 있어 다양한 배경의 지원자에게 열려 있습니다.전형은 서류 → 1차 면접 → 2차 면접 → 최종합격의 단계로 구성되며, 일부 직무는 영어면접이 포함될 수 있습니다.
이 글에서는 현대모비스의 채용 일정, 모집 분야, 전형 절차, 복지, 지원 전략까지 한 번에 정리해드립니다. 자동차·기술·경영지원 분야에서 커리어를 시작하고 싶은 분들에게 꼭 필요한 정보만 담았습니다. 지금부터 2025년 하반기 현대모비스 채용의 모든 것을 안내해드릴게요!
📌 목차
- 기업 개요 및 주요 사업
- 채용 일정
- 모집 분야 및 직무 설명
- 지원 자격 및 우대사항
- 전형 절차 및 특징
- 복지 및 근무환경 정보
- 경력직 채용 정보 요약
- 취업 전략 및 준비 팁
- 채용정보 참고 링크
1. 🏢 기업 개요 및 주요 사업
- 설립연도: 1977년
- 소속 그룹: 현대자동차그룹
- 본사 위치: 서울 강남구
- 직원 수: 약 12,000명 이상
- 주요 사업:
- 자동차 부품 설계 및 생산
- 자율주행·전동화·IVI 시스템 개발
- 글로벌 부품 공급 및 기술 수출
- 모빌리티 플랫폼 및 소프트웨어 개발
2. 📅 2025년 하반기 채용 일정표
구분 | 일정 | 비고 |
원서 접수기간 |
2025년 9월 8일(월) ~ 9월 21일(일) 18:00 |
온라인 접수 (현대모비스 채용 홈페이지) |
1차 면접 | 2025년 10월 초 예정 |
직무역량 중심 면접 |
2차 면접 | 2025년 10월 중순 예정 |
인성 및 조직적합성 평가 |
최종합격자 발표 |
2025년 10월 말 예정 |
개별 통보 |
입사예정일 | 2025년 1 1월 말 ~ 12월 초 |
일정은 변동 가능 |
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3. 🛠️ 모집 분야 및 직무 설명
- 신입/경력 여부: 신입 공채
- 모집 직무:
- R&D (자율주행, 전동화, IVI, SW 개발 등)
- 생산기술, 품질관리, 구매
- 경영지원, 회계, 인사, 법무, 전략기획
- 근무지: 서울, 경기(용인·의왕), 충북, 경북, 제주 등
- 우대사항:
- 관련 자격증 소지자
- 어학능력 우수자 (영어면접 포함 직무 있음)
- 지역인재, 장애인, 국가유공자
4. 📋 지원 자격 및 우대사항
- 학력 요건: 4년제 대학 졸업자 및 2026년 2월 졸업예정자
- 병역 요건: 병역필 또는 면제자
- 기타 요건:
- 전공 제한 없음 (직무별 요구 역량 명시됨)
- 해외여행에 결격사유 없는 자
- 공공기관 결격사유 해당 없음
- 우대사항:
- 관련 자격증 (기술직: 전기·전자·기계 / 사무직: 회계·HR 등)
- 영어면접 가능자
- 지역인재, 장애인, 국가유공자
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5. 🧭 전형 절차 및 특징
- 1단계: 서류전형 (자기소개서 중심 평가)
- 2단계: 1차 면접 (직무역량 중심)
- 3단계: 2차 면접 (인성 및 조직적합성)
- 특징:
- 일부 직무 영어면접 포함
- 블라인드 채용 적용
- 직무역량 중심 평가 강화
6. 🏖️ 복지 및 근무환경 정보
- 복리후생 제도:
- 평균 연봉 약 5,300만 원 수준 (신입 기준)
- 성과급, 복지포인트, 명절 상여금
- 건강검진, 학자금 지원, 사내식당 운영
- 근무환경:
- 전국 주요 사업장 근무
- 유연근무제 및 재택근무 일부 적용
- 사내 교육센터 및 기술 트레이닝 운영
- 조직문화:
- 수평적 커뮤니케이션 강조
- 글로벌 협업 환경
- 사내 동호회 및 복지시설 운영
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7. 👔 경력직 채용 정보 요약
- 해당 없음: 이번 채용은 신입 공채 중심
- 경력직은 별도 수시채용으로 운영 중
8. 🎯 취업 전략 및 준비 팁
📝 자기소개서 전략
- 기술·경영 관련 경험 중심으로 작성
- 현대모비스의 핵심가치인 ‘기술혁신·고객중심·글로벌’ 반영
- STAR 기법 활용: 상황(Situation), 과제(Task), 행동(Action), 결과(Result) 구조로 정리
📚 면접 준비 전략
- 1차 면접: 직무 관련 지식, 프로젝트 경험, 문제 해결 능력 중심
- 2차 면접: 조직 적응력, 커뮤니케이션 능력, 글로벌 마인드 평가
- 예상 질문: “자율주행 기술의 핵심 요소는?”, “팀워크에서 갈등을 해결한 경험은?”
🧠 직무 역량 강화 팁
- 기술직: 회로 설계, 소프트웨어 개발, 품질관리 기초 숙지
- 사무직: 재무제표 분석, 전략기획 프로세스, ERP 시스템 이해
- 관련 자격증: 정보처리기사, 전기기사, 회계관리자격증 등
📈 기타 준비 팁
- 기업 분석: 현대모비스의 미래차 전략, ESG 활동, 글로벌 사업 확장 방향 정리
- 모의면접: 실전처럼 연습하고 피드백 받기
- 어학 준비: TOEIC, OPIc, 토익스피킹 등
9. 🔗 채용정보 참고 링크
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